Трансформация характера занятости и трудовой жизни в постфордистскую эпоху (Запись № 590042)

Подробно MARC
000 -Маркер
Поле контроля фиксированной длины 09904naa2a2200625 4500
005 - Идентификатор версии
Поле контроля фиксированной длины 20231030033311.0
035 ## - Другие системные номера
Идентификатор записи (RuTPU)RU\TPU\prd\292777
035 ## - Другие системные номера
Идентификатор записи RU\TPU\prd\292775
100 ## - Данные общей обработки
Данные общей обработки 20230208a2022 k y0rusy50 ca
101 0# - Язык ресурса
Язык текста, звукозаписи и т.д. русский
-- eng
102 ## - Страна публикации или производства
Страна публикации Россия
135 ## - Поле кодированных данных: электронные ресурсы
Кодированные данные для электронного ресурса drgn ---uucaa
181 #0 - Поле кодированных данных: вид содержания
Код вида содержания i
182 #0 - Поле кодированных данных: средство доступа
Код средства доступа electronic
200 1# - Заглавие и сведения об ответственности
Основное заглавие Трансформация характера занятости и трудовой жизни в постфордистскую эпоху
Параллельное заглавие Transformation of the pattern of employment and working life in the postfordist era
Первые сведения об ответственности Г. А. Барышева, А. А. Барышев, Чан Тхи Бич Нгок
203 ## - Вид содержания и средство доступа
Вид содержания Текст
Средство доступа электронный
215 ## - Физические характеристики
Сведения об объеме 1 файл(821 Кб)
225 1# - Серия
Основное заглавие серии Гуманитарные науки
230 ## -
-- Электронные текстовые данные (1 файл: 821 Кб)
300 ## - Общие примечания
Текст примечания Заглавие с титульного листа
320 ## - Примечания о наличии в ресурсе библиографии/указателя
Текст примечания [Библиогр.: с. 151-152 (20 назв.)]
330 ## - Резюме или реферат
Текст примечания Актуальность. В работе рассматривается трансформация характера занятости и трудовой жизни в рамках формирования нового технологического и ресурсного пространства в постфордистскую эпоху. Дан анализ изменений социально значимых качеств массовых участников экономических отношений (работников и работодателей, предпринимателей). Определены новые характеристики субъектов постфордистского труда, которые другие факторы обязаны учитывать при конструировании своих ожиданий и трудовых взаимодействий, принимая во внимание новую социально-ролевую специфику работников. Целью исследования является представление эволюции взглядов о природе трансформации характера занятости и трудовой жизни при смене технологических парадигм на основе выявления конкурирующих теорий с учетом сложившихся новых трудовых практик, характерных для современного капитализма. Методы: систематизации, анализа и обобщения научных теорий российских и зарубежных авторов.
330 ## - Резюме или реферат
Текст примечания Результаты представляют собой критический анализ индивидуальных интерпретативных способностей рабочего фордистского труда, еще не имеющих рыночной ценности, обусловливающих его оппортунистическое поведение и рост издержек производства. Напротив, постфордистский работник, будучи вовлеченным в информационный поток и обмен, имеет новые ресурсные характеристики, свою трудовую деятельность сводит к средству самоутверждения, а также временному и случайному занятию и готов к переменам. Выводы заключаются в том, что отсутствие четкой дифференцированности новой социальной роли постфордистского работника ведет к противоречиям социально-трудовых отношений и требует обеспечения социальной безопасности. Научному сообществу необходимо приложить больше усилий для исследования аутопоэтических аспектов качества трудовой жизни. В постфордистскую эпоху понятия «социального» и «государственного» становятся все менее надежными для обеспечения качества трудовой жизни людей и ее популяционного разнообразия, что делает актуальной, с одной стороны, антрепренериализацию повседневной, а не только экономической жизни, а с другой - респонсибилизацию индивидов в процессе усложнившихся и неустойчивых взаимодействий.
330 ## - Резюме или реферат
Текст примечания Relevance. The paper examines the transformation of the nature of employment and working life in the framework of the formation of a new technological and resource space in the post-Fordist era. The analysis of changes in the socially significant qualities of mass participants in economic relations (employees and employers, entrepreneurs) is given. New characteristics of the subjects of post-Fordist labor are determined, which other actors must take into account when constructing their expectations and labor interactions, with regard to employees` new social and role specifics. The aim of the study is to present the evolution of views on the nature of transformation of the character of employment and working life when changing technological paradigms based on the identification of competing theories, taking into account the established new labor practices that are characteristic of modern capitalism. The main research method is the systematization, analysis and generalization of scientific theories of Russian and foreign authors.
330 ## - Резюме или реферат
Текст примечания The results of the study are a critical analysis of the individual interpretative abilities of the Fordist worker, which do not yet have a market value, which determine his opportunistic behavior and the growth of production costs. On the contrary, the post-Fordist worker, being involved in the information flow and exchange, has new resource characteristics, reduces his labor activity to a means of self-affirmation, as well as temporary and casual employment, and is ready for change. The conclusions are that the lack of a clear differentiation of the new social role of the post-Fordist worker leads to contradictions in social and labor relations and requires social security. The scientific community needs to make more efforts to study the autopoietic aspects of the quality of working life. In the post-Fordist era, the concepts of «social» and «state» are becoming less and less reliable for ensu-ring the quality of people's working life and its population diversity, which puts forward on the current agenda, on the one hand, the entrepreneurialization of everyday, and not just economic life, and, on the other, responsibilization of individuals in the process of complicated and unstable interactions.
338 ## - Примечание, относящееся к информации о финансировании
Финансирующая организация Российский фонд фундаментальных исследований
Номер проекта 21-510-92007
461 #1 - Уровень набора
Идентификатор записи (RuTPU)RU\TPU\prd\284246
Международный стандартный сериальный номер (ISSN) 2658-4956
Заглавие Векторы благополучия: экономика и социум
Сведения, относящиеся к заглавию электронный научный журнал
Первые сведения об ответственности Томский политехнический университет (ТПУ)
Дата публикации 2019-
463 #1 - Уровень физической единицы
Идентификатор записи (RuTPU)RU\TPU\prd\292766
Заглавие № 4 (47)
Обозначение тома [С. 146-154]
Дата публикации 2022
510 1# - Параллельное заглавие
Параллельное заглавие Transformation of the pattern of employment and working life in the postfordist era
Язык заглавия английский
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин электронный ресурс
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин социально-экономическая роль
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин трансформация
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин труд
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин трудовая жизнь
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин постфрейдизм
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин идентичность
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин качество
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин занятость
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин socio-economic role
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин labor transformation
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин working life
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин interpretive ability
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин post-Fordism
610 1# - Неконтролируемые предметные термины
Предметный термин identity
700 #1 - Имя лица – первичная ответственность
Начальный элемент ввода Барышева
Часть имени, кроме начального элемента ввода Г. А.
Дополнения к именам, кроме дат экономист
-- профессор Томского политехнического университета, доктор экономических наук
Даты 1961-
Расширение инициалов личного имени Галина Анзельмовна
-- stltpush
Идентификатор авторитетной/ нормативной записи (RuTPU)RU\TPU\pers\25765
701 #1 - Имя лица – альтернативная ответственность
Начальный элемент ввода Барышев
Часть имени, кроме начального элемента ввода А. А.
Дополнения к именам, кроме дат экономист
-- доцент Томского политехнического университета, кандидат экономических наук
Даты 1960-
Расширение инициалов личного имени Алексей Андреевич
-- stltpush
Идентификатор авторитетной/ нормативной записи (RuTPU)RU\TPU\pers\36382
701 #0 - Имя лица – альтернативная ответственность
Начальный элемент ввода Чан Тхи Бич Нгок
712 02 - Наименование организации – вторичная ответственность
Начальный элемент ввода Национальный исследовательский Томский политехнический университет
Структурное подразделение Институт социально-гуманитарных технологий
-- Кафедра экономики
-- Международная научно-образовательная лаборатория технологий улучшения благополучия пожилых людей
-- 7381
-- stltpush
Идентификатор авторитетной/ нормативной записи (RuTPU)RU\TPU\col\21257
712 02 - Наименование организации – вторичная ответственность
Начальный элемент ввода Ханойский университет науки и технологий, Вьетнам
801 #2 - Источник записи
Страна RU
Организация 63413507
Дата составления 20230213
Правила каталогизации RCR
856 4# - Местонахождение электронных ресурсов и доступ к ним
Универсальный идентификатор ресурса http://earchive.tpu.ru/handle/11683/74622
856 4# - Местонахождение электронных ресурсов и доступ к ним
Универсальный идентификатор ресурса https://doi.org/10.18799/26584956/2022/4/1434
090 ## - System Control Numbers (Koha)
Koha biblioitem number (autogenerated) 590042
942 ## - Добавленные элементы ввода (Коха)
Тип документа Books

Нет доступных единиц.