Заглавие с экрана

[Библиогр.: с. 247 (8 назв.)]

Статья посвящена внедрению цифровизации документов по охране труда и промышленной безопасности. Мы с уверенностью можем предположить, что потенциальный эффект управления охраной труда и промышленной безопасностью в организациях может увеличиться за счет перехода от рутинных и монотонных систем учета и контроля над безопасностью труда к цифровым технологиям. Создание единой базы для проверки обученностей и аттестаций сотрудников; перенос информации с бумажных носителей в электронный формат. В сегодняшнюю эпоху технологий и развития кибернетики в целом, перед нами встает потребность в цифровизации промышленных предприятий, так как справиться с обработкой и хранением большего количества бумажных носителей возможно лишь с внедрением машин. Целями данной работы стали: совершенствование управления промышленной безопасностью по охране труда. Исключение фальсификации протоколов обученности работников. В результате исследования работы мы наглядно увидим, как цифровизация способна оптимизировать рабочее время специалиста по охране труда, за счет чего у него появится возможность перенаправить сэкономленное время на совершенствование управления охраны труда и промышленной безопасностью, а так же автоматизирует документооборот на предприятии.

The article is devoted to the introduction of digitalization of labor protection and industrial safety documents. We can confidently assume that the potential effect of occupational safety and industrial safety management in organizations may increase due to the transition from routine and monotonous systems of accounting and control over occupational safety to digital technologies. Creation of a unified database for checking the training and certification of employees; transfer of information from paper to electronic format. In today's era of technology and the development of cybernetics in general, we face the need to digitalize industrial enterprises, since it is possible to cope with the processing and storage of more paper media only with the introduction of machines. The objectives of this work were: improvement of industrial safety management for labor protection. Exclusion of falsification of employee training protocols. As a result of the study of the work, we will clearly see how digitalization is able to optimize the working time of a labor protection specialist, due to which he will have the opportunity to redirect the saved time to improve the management of labor protection and industrial safety, as well as automates the workflow at the enterprise.